Il contratto di espansione è uno strumento a sostegno delle imprese che vogliono riorganizzare e modernizzare la struttura imprenditoriale, ma è anche a vantaggio dei dipendenti. Infatti permette uscite anticipate di ben 5 anni sia rispetto alla pensione di vecchiaia che alla pensione anticipata. Per l’azienda lo strumento è perfetto per snellire il personale e per svecchiarlo. Invece per i dipendenti serve per anticipare il pensionamento. Per aderire a questo strumento sia l’azienda, sia il dipendente dovranno avere una serie di requisiti.
Cos’è il contratto di espansione
Il contratto di espansione è un accordo tra il datore di lavoro e le organizzazioni sindacali che prevede due tipologie di intervento, non alternative tra loro….
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